にのみやグループのＣＳＲに対する考え方

当グループは、経営理念において「地域社会に安心を提供し続ける」、基本方針において「地域とのパートナーシップを大切にする」、「その人らしい生活を支援していく」の３点を企業活動における最重要の価値観として位置づけています。

日本でＣＳＲは「企業の社会的責任」と訳されています。しかし、ＣＳＲを単に社会的責任として捉えると、「納税や雇用を果たしているので十分だ」という錯覚に陥ったり、「自社のＣＳＲ活動を積極的に広報するなんてとんでもない」という間違った考え方につながりかねません。

すでに多くの専門家が、「ＣＳＲ＝企業の社会的責任」という単純な訳語から脱却し、「ＣＳＲ＝社会からのさまざまな要請に対する対応力、社会的課題を解決する力」と定義するべきであると指摘しています。　

私たちは、本業におけるＣＳＲ（業務プロセス改善におけるＣＳＲ、サービスの質の向上におけるＣＳＲ）の積極的展開はもちろん、本業の医療・介護を通じて得意分野に磨きをかけ、その得意分野で培った資源（人、経験、適正な利益）を社会的課題の解決に投入していくことが必要だと考えています。

また、それらの活動が社会や時代の要請に沿っているかどうかを常に確認しながら経営とＣＳＲのサイクルを回していきます。

経営環境が大きく変化していくなかでも、患者、利用者、社会の役に立ち、「地域社会に安心を提供し続けます」という変わらぬ使命を果たすため、ＣＳＲを経営の基軸に据えて事業活動を推進していきます。

理事長　　二宮　正則